小说2008

手机浏览器扫描二维码访问

思考题(第1页)

【思考题】

banner"

>

1.什么是人力资源开发?它和人力资源管理的区别和联系分别是什么?

2.人力资源开发具有哪些内涵特征?这些特征分别体现了什么样的思想?

3.试分析对新进员工进行人力资源开发的重点。

4.阐述对主管人员进行人力资源开发的重要性。

5.比较企业对不同级别、不同工作性质的员工品德素质的不同需求。

6.有利于人力资源开发的机制有哪几种?

7.流动机制对人力资源开发有什么意义?它包括哪两个方面?

8.简述体力开发的方法。

9.对心力的开发包括哪两个方面?各有哪些具体方法?

请关闭浏览器阅读模式后查看本章节,否则将出现无法翻页或章节内容丢失等现象。

热门小说推荐
霍先生,太偏执

霍先生,太偏执

送个酒而已,她倒霉地赔掉自己,还不知对方是谁。然而霉运继续,姐姐逼她嫁给自己不要的男人,只因他是Gay。Gay?太好了!她可以不用担心臭男人性骚扰。至此,...

每日热搜小说推荐